Neurodiverse Arbeitnehmer*innen sind mit KI-Assistenten besonders zufrieden
Eine aktuelle britische Studie hat gezeigt, dass Beschäftigte mit neurologischer Vielfalt – etwa Autismus oder ADHS – ihre Zufriedenheit mit KI‑Assistenten deutlich höher einschätzen als ihre neurotypischen Kollegen. Di…